S’élever ensemble
Retour sur une webconférence des plus inspirantes !
Avec Isabelle Hudon, présidente, Banque de Développement du Canada et Sophie Brochu, présidente-directrice générale, Hydro-Québec
S’élever ensemble
Retour sur une webconférence des plus inspirantes!
Des échanges sur la parité, l’ambition et la place des femmes dans un monde du travail réinventé : la webconférence de la semaine dernière a été un terreau fertile en discussions engagées - et engageantes! Inspiré, on retient de cette conversation inédite plusieurs réflexions qui poussent à l’action. Voici 5 citations qui ont attiré notre attention.
«J’ai hâte que l’on ait autant de fierté à afficher des objectifs de parité qu’à dire “dans la prochaine année, je vais livrer 3 milliards de revenus”!»
- Isabelle Hudon, présidente, Banque de Développement du Canada
«Aujourd’hui, nous avons l’opportunité extraordinaire de nous impliquer pour dire comment le monde du travail devrait être dessiné pour qu’on ait notre place, notre voix. Pour qu’on fasse grandir la place des hommes aux côtés des femmes et celle des femmes aux côtés des hommes.»
- Sophie Brochu, présidente-directrice générale, Hydro-Québec
«Un des commentaires que j’ai reçu est “si on est trop ambitieux dans nos objectifs d’inclusion, on va perdre des candidats hommes au profit de nos concurrents!” Mais combien de femmes va-t-on perdre parce qu’on ne fait rien?»
- Guy Cormier, président-directeur général, Mouvement Desjardins
«Les femmes qui forment le comité mixité [au sein de Crédit Agricole d'Île-de-France] ont vite compris qu’elles y arriveraient avec les hommes et pas contre!»
- Nathalie Mourlon, directeur général adjoint, Crédit Agricole d’Île-de-France
«Il faut s’engager en tant qu’homme, en tant que père de famille, et en tant que chef d’entreprise, dans ce combat qui est un engagement au service de l’évolution de nos organisations, de nos modes de vie et de la façon dont on peut ensemble progresser.»
- Alexis Gardy, président, Belambra
Aujourd’hui plus que jamais, on prend conscience que l’essor du talent féminin n’est plus qu’une affaire de femme. Mais de société. Vous avez manqué la webconférence? Recevez dès maintenant votre lien de visionnement! Une façon, vous aussi, de mettre le talent féminin de l’avant.
L’équipe de L’effet A
